(+86) 186-218-12345 (認(rèn)證)
(+86) 186-216 -12345 (檢驗(yàn)檢測(cè))
倡導(dǎo)并踐行可持續(xù)發(fā)展，以利于社會(huì)的方式經(jīng)營(yíng)管理
可持續(xù)發(fā)展是全球化背景下應(yīng)對(duì)時(shí)代挑戰(zhàn)的生存共識(shí)，其核心在于發(fā)展，而發(fā)展方式的可持續(xù)性將決定當(dāng)前以及未來(lái)的我們所走向的共同命運(yùn)。1987年，世界環(huán)境與發(fā)展委員會(huì)出版《我們共同的未來(lái)》報(bào)告，將可持續(xù)發(fā)展定義為：“既能滿足當(dāng)代人的需要，又不對(duì)后代人滿足其需要的能力構(gòu)成危害的發(fā)展。”NOA|挪亞致力于探索永續(xù)的資源開(kāi)發(fā)與利用模式，不斷創(chuàng)造引領(lǐng)世界前行的新興價(jià)值，奔赴快速進(jìn)化的未來(lái)遠(yuǎn)景。
NOA|挪亞的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略源自“責(zé)任、使命、擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)核心價(jià)值觀?？沙掷m(xù)發(fā)展是NOA|挪亞作為全球企業(yè)公民實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的外化表征，亦是在建立一個(gè)以信任為基石的世界時(shí)對(duì)其他利益主體和全球環(huán)境所做出的堅(jiān)定承諾。我們以高技術(shù)服務(wù)為主要驅(qū)動(dòng)力，促進(jìn)全球資源消耗與發(fā)展平衡，謀求共同的人類福祉。在確保公司長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)有序推進(jìn)的同時(shí)，努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境三個(gè)維度的優(yōu)化上升。
可持續(xù)發(fā)展廣泛踐行于環(huán)境、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、科技、人文等諸多活動(dòng)領(lǐng)域，站在不同的研究角度，NOA|挪亞分別規(guī)劃并執(zhí)行了以下具有針對(duì)意義的發(fā)展戰(zhàn)略行動(dòng)，以確保“可持續(xù)性”要素得到全面的貫徹和保障。
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作為全球檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證 (TIC) 服務(wù)提供者，合規(guī)是NOA|挪亞一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的前提和根本原則，并在集團(tuán)內(nèi)部培育、傳播了一套高效的合規(guī)文化，將合規(guī)的管理理念浸透到集團(tuán)的所有日常行為與管理決策中。合規(guī)經(jīng)營(yíng)對(duì)建立可持續(xù)價(jià)值至關(guān)重要，為NOA|挪亞獨(dú)立、公正、專業(yè)的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)的身份取得廣泛的商業(yè)信任與認(rèn)可，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的持續(xù)盈利和長(zhǎng)期增長(zhǎng)。
NOA|挪亞根據(jù)國(guó)家法規(guī)政策與行業(yè)道德規(guī)范共識(shí)建立合規(guī)治理架構(gòu)，保證集團(tuán)上下按照各自相應(yīng)的合規(guī)準(zhǔn)則與工作細(xì)則規(guī)范運(yùn)作。
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在公司管理層面，NOA|挪亞制定了一系列的資源消耗與廢棄物管理制度，將環(huán)境責(zé)任納入體系和流程之中，確保全體員工嚴(yán)格履行，并通過(guò)這種方式不斷加強(qiáng)員工的環(huán)保意識(shí)，進(jìn)一步地影響到他們的家庭和日常生活與消費(fèi)理念。在供應(yīng)商與合作伙伴的選擇上，我們同樣以環(huán)保作為首要的甄選原則。通過(guò)上述行為，最大程度地降低公司發(fā)展所造成的資源消耗，以切身實(shí)踐推動(dòng)我國(guó)碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
在公司業(yè)務(wù)層面，環(huán)境保護(hù)早已作為一項(xiàng)優(yōu)先準(zhǔn)則全面融入到NOA|挪亞的整體發(fā)展戰(zhàn)略當(dāng)中。作為全球檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證 (TIC) 服務(wù)提供者，我們堅(jiān)信TIC服務(wù)能夠在環(huán)保領(lǐng)域發(fā)揮重要作用，從技術(shù)、研發(fā)、法規(guī)、貿(mào)易等諸多角度通過(guò)不同的方式影響并推動(dòng)全球性的綠色生產(chǎn)和生活。
資源消耗
廢棄物管理
綠色解決方案
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作為全球企業(yè)公民，NOA|挪亞以有利于社會(huì)的方式進(jìn)行經(jīng)營(yíng)和管理，將社會(huì)責(zé)任視作自身發(fā)展的內(nèi)在要求和前進(jìn)動(dòng)力，以負(fù)責(zé)任的態(tài)度和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木穹e極推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。在創(chuàng)造價(jià)值和利潤(rùn)的同時(shí)，更承擔(dān)高于自身目標(biāo)的社會(huì)義務(wù)，履行對(duì)各利益相關(guān)方以及環(huán)境的社會(huì)責(zé)任，提供創(chuàng)新的解決方案來(lái)服務(wù)社會(huì)公益。
為了實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值的最大化，NOA|挪亞不斷加強(qiáng)與客戶、員工、供應(yīng)商、商業(yè)伙伴、當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)及其它相關(guān)組織的社會(huì)化鏈接，創(chuàng)造具有廣泛社會(huì)影響力的品牌效應(yīng)。通過(guò)這一方式，我們得以分享NOA|挪亞最為珍貴的無(wú)形財(cái)富——NOA|挪亞企業(yè)文化，共同構(gòu)建更加美好的時(shí)代未來(lái)。
NOA|挪亞內(nèi)部特設(shè)社會(huì)責(zé)任委員會(huì)，由集團(tuán)總裁親自主持工作，以確保各項(xiàng)工作嚴(yán)格履行，并監(jiān)督和檢驗(yàn)工作的落實(shí)成果。NOA|挪亞每年定期發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告，對(duì)當(dāng)前的工作進(jìn)度進(jìn)行總結(jié)，同時(shí)規(guī)劃未來(lái)的發(fā)展方向及目標(biāo)，將社會(huì)責(zé)任充分融入集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的方方面面。
“傳遞信任、服務(wù)發(fā)展”是認(rèn)證認(rèn)可與檢驗(yàn)檢測(cè)的行業(yè)使命，NOA|挪亞服務(wù)的最終落腳點(diǎn)即在于確保企業(yè)發(fā)展的“增長(zhǎng)” “可持續(xù)性”“包容性”這三個(gè)密切相關(guān)的核心要素全面得到保證，避免取舍。
NOA|挪亞的利益相關(guān)方包括政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、非政府組織、客戶組織、顧客、員工、合作方、環(huán)境和社會(huì)團(tuán)體。針對(duì)不同的相關(guān)方，NOA|挪亞建立了常態(tài)化溝通機(jī)制，及時(shí)了解相關(guān)方的期望、訴求并作出回應(yīng)。
NOA|挪亞長(zhǎng)期關(guān)注社會(huì)與環(huán)境發(fā)展問(wèn)題，注重開(kāi)展體現(xiàn)挪亞特色的社會(huì)公益活動(dòng)。近年來(lái)，我們?yōu)榻逃聵I(yè)和公益組織的能力建設(shè)投入資源；為疫情防控工作提供人力、物力的雙重支援；積極參與行業(yè)內(nèi)的幫扶、公益培訓(xùn)等，不斷提高自身參與公益活動(dòng)的廣度和深度。
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NOA|挪亞企業(yè)文化的核心靈魂即是「改變」，通過(guò)主動(dòng)、持續(xù)的創(chuàng)新，超出社會(huì)期許，永葆組織活力。NOA|挪亞在TIC領(lǐng)域的創(chuàng)新技術(shù)和優(yōu)勢(shì)不斷增加，在知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的知識(shí)管理、新能源領(lǐng)域的專利技術(shù)，無(wú)損探傷領(lǐng)域的資質(zhì)和能力、信息化能力建設(shè)等諸多方面在行業(yè)內(nèi)均具有領(lǐng)先地位。通過(guò)發(fā)揮自身在知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造運(yùn)用方面的積極作用，NOA|挪亞積極推動(dòng)我國(guó)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)能力和產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化水平的提升，實(shí)現(xiàn)從產(chǎn)業(yè)鏈低端環(huán)節(jié)向高端環(huán)節(jié)躍升。
戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)
作為T(mén)IC服務(wù)的持續(xù)創(chuàng)新型企業(yè)，NOA|挪亞每年為其技術(shù)服務(wù)能力以及實(shí)驗(yàn)室研發(fā)檢測(cè)基礎(chǔ)建設(shè)做出大量投資，從而進(jìn)一步增強(qiáng)NOA|挪亞在差異化的檢測(cè)服務(wù)領(lǐng)域的先進(jìn)性、創(chuàng)新性與競(jìng)爭(zhēng)力。在過(guò)去的20年里，遵循這一專注于長(zhǎng)期發(fā)展的投資經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，通過(guò)不斷創(chuàng)新的現(xiàn)場(chǎng)審核檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)室測(cè)試以及研究和技術(shù)服務(wù)，NOA|挪亞已成為許多國(guó)家和市場(chǎng)領(lǐng)域認(rèn)可的首選供應(yīng)商。
自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)
NOA|挪亞擁有各領(lǐng)域?qū)＠?、軟件著作?quán)百余件，數(shù)項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)及各類注冊(cè)商標(biāo)50余項(xiàng)。連續(xù)三年榮獲上海張江國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)高增長(zhǎng)企業(yè)專項(xiàng)發(fā)展資金支持；獲得上海市“專精特新”企業(yè)榮譽(yù)稱號(hào)、上海市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、天津市雛鷹企業(yè)認(rèn)定、科技型中小企業(yè)認(rèn)定。
知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理
NOA|挪亞重視并保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)與專有技術(shù)，為規(guī)范公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作，制定《公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)作業(yè)管理制度》，明確責(zé)任和義務(wù)，保護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)不受侵害。同時(shí)，我們對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)中委托人的技術(shù)所有權(quán)嚴(yán)格保密，嚴(yán)禁開(kāi)展和參與任何侵犯其他公司或個(gè)人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的活動(dòng)。
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高效高質(zhì)的人才團(tuán)隊(duì)是NOA|挪亞可持續(xù)發(fā)展的重要基石。NOA|挪亞致力于營(yíng)造高績(jī)效的工作氛圍，培養(yǎng)力求卓越的人才隊(duì)伍；通過(guò)完善的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、晉升以及薪酬福利制度，NOA|挪亞能夠?yàn)槊恳晃粏T工制定適合的個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并在NOA|挪亞為他們找到最符合其個(gè)人志向與公司需求的崗位。
人才發(fā)展
為了員工在NOA|挪亞能夠持續(xù)地進(jìn)步和發(fā)展，我們制定了一系列的員工行為規(guī)范和培訓(xùn)計(jì)劃，幫助他們更好地融入，并在自身能力得到提升的同時(shí)做到與公司“步調(diào)一致”，全力推進(jìn)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)落實(shí)。NOA|挪亞充分重視員工在工作中所創(chuàng)造的價(jià)值，通過(guò)八大職系劃分、雙向晉升通道以及員工激勵(lì)政策等多項(xiàng)管理制度，確保員工價(jià)值得到充分展現(xiàn)，最大程度地發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì)和能力。
健康與安全
員工的健康與安全是NOA|挪亞在所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的首要關(guān)注點(diǎn)，NOA|挪亞制定《集團(tuán)安全管理辦法》，成立公司安全生產(chǎn)委員會(huì)，由總裁任主任委員，由副總裁、各事業(yè)部總經(jīng)理、各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成，并配備專職安全管理員，負(fù)責(zé)督查各事業(yè)部、職能部門(mén)安全管理工作。充分貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，落實(shí)各項(xiàng)安全管理措施，杜絕事故發(fā)生，保障所有員工以及相關(guān)人員的健康安全。
員工關(guān)懷
NOA|挪亞為員工提供月度交通補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等；每年的節(jié)假日前為員工發(fā)放各類福利慰問(wèn)物品；對(duì)于女性職工，在三八婦女節(jié)當(dāng)日可享有半天假期。隨著公司的發(fā)展進(jìn)步，我們的員工關(guān)懷實(shí)踐也在逐年完善。
一支具有凝聚力的人才隊(duì)伍是日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中最具有競(jìng)爭(zhēng)力的勝出要素，NOA|挪亞舉辦各類團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及員工關(guān)懷活動(dòng)，為員工創(chuàng)造良好的日常工作生活環(huán)境。
